Corso Primo Soccorso Aziendale (Gruppo B/C) – 12 ore

• 1 aprile Dalle 8.30 alle 12.30 alle 17.30

• 2 aprile Dalle 8.30 alle 12.30

Il corso di formazione teorico-pratico per Addetti al Primo Soccorso Aziendale ha l’obiettivo di fornire le competenze necessarie per gestire un’emergenza sanitaria sul luogo di lavoro, nell’attesa dell’arrivo dei soccorsi.

La formazione è obbligatoria per i lavoratori designati dal Datore di Lavoro ed è prevista dall’art. 45 del D.Lgs. 81/08 e dal D.M. 388/2003, che definisce durata e contenuti minimi. Il percorso proposto è conforme ai requisiti per le aziende dei Gruppi B e C e ha durata complessiva 12 ore.

Obiettivi e Finalità del corso:

L’obiettivo principale è fornire una conoscenza completa delle procedure di primo intervento e delle tecniche essenziali di assistenza, per:

eseguire le principali manovre pratiche (rianimazione cardiopolmonare, controllo emorragie, gestione del traumatizzato).

• attivare correttamente il sistema di emergenza (112/118) e comunicare in modo efficace;

• riconoscere rapidamente un’emergenza sanitaria e valutare le condizioni della persona;

• attuare gli interventi di primo soccorso consentiti, riducendo il rischio di aggravamento;

• gestire i principali traumi e le patologie tipiche in ambiente di lavoro;

Programma del corso (Gruppo B/C – 12 ore)

Modulo A (4 ore) – Allertare, riconoscere e intervenire

• Allertare il sistema di soccorso: cause e circostanze dell’infortunio; comunicazione chiara ai servizi di emergenza.
  
• Riconoscere un’emergenza sanitaria: valutazione della scena; raccolta informazioni; pericoli evidenti e probabili; valutazione delle condizioni psicofisiche e delle funzioni vitali; stato di coscienza; ipotermia e ipertermia; cenni di anatomia e fisiologia cardio-respiratoria; tecniche di autoprotezione.
  
• Attuare gli interventi di primo soccorso: posizionamento e pervietà delle vie aeree; respirazione artificiale; massaggio cardiaco esterno; riconoscimento e limiti d’intervento (lipotimia/sincope/shock, edema polmonare acuto, crisi asmatica, dolore stenocardico, reazioni allergiche, crisi convulsive, emorragie esterne e tecniche di tamponamento).
  
• Rischi specifici: richiamo ai rischi legati all’attività aziendale.

Modulo B (4 ore) – Traumi e patologie in ambiente di lavoro

• Traumi: cenni di anatomia dello scheletro; lussazioni, fratture e complicanze; traumi cranio-encefalici e della colonna vertebrale; traumi toraco-addominali.
  
• Patologie specifiche: lesioni da freddo e da calore; corrente elettrica; agenti chimici; intossicazioni; ferite lacero-contuse; emorragie esterne.

Modulo C (4 ore) – Capacità di intervento pratico

• Principali tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del S.S.N.
  
• Principali tecniche di primo soccorso nelle sindromi cerebrali acute.
  
• Principali tecniche di primo soccorso nella sindrome respiratoria acuta.
  
• Principali tecniche di rianimazione cardiopolmonare.
  
• Principali tecniche di tamponamento emorragico.
  
• Principali tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.
  
• Principali tecniche di primo soccorso in caso di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici.

Docenza

La formazione è svolta da personale medico; nella parte pratica il medico può avvalersi della collaborazione di personale infermieristico o di altro personale specializzato.

Attestato di partecipazione

Al termine del corso, a seguito di frequenza e verifica dell’apprendimento, viene rilasciato attestato di formazione Addetti al Primo Soccorso (Gruppo B/C).

Aggiornamento

La normativa prevede la ripetizione della formazione con cadenza triennale, almeno per quanto riguarda la capacità di intervento pratico. Per i Gruppi B/C, l’aggiornamento è comunemente organizzato in 4 ore.